Уважаемые руководители и представители СО НКО Самарской области!
Каждый из Вас, кто хоть раз сдавал отчетность или сталкивался с проверкой, знает – в некоммерческой организации (как и в любой другой) официально оформлено должно быть абсолютно всё – начиная от учредительных документов и заканчивая бухгалтерской отчетностью. То же самое распространяется на оформление трудовых отношений, сопровождение деятельности по реализуемым проектам и даже включая работу с волонтерами. Закон суров — требования для всех организаций, независимо от того, коммерческие они или нет, одинаковы. И закрыть СО НКО по результатам проверки вполне могут даже из-за такой «мелочи», как отсутствие правильно оформленного трудового договора с сотрудником или договора аренды на помещение.
Поэтому, в рамках Учебного центра для СО НКО Самарской области, функционирующего с февраля текущего года на базе Ресурсного центра гражданской активности НКО Самарской области, в целях оказания информационно-методической поддержки некоммерческих организаций области, мы начинаем публикацию форм типовых документов, которые являются обязательными для правильной организации деятельности НКО.
Предлагаем Вам скачивать указанные документы на нашем сайте в рубрике http://нко63.рф/category/obshhestvennym-organizaciya/normativno-pravovaya-baza/ «Нормативно-правовая база», где публикуются новости законодательства и полезные информационно-методические материалы для СО НКО.
Итак, начнем с основных:
Форма типового трудового договора: Форма_Трудовой договор
Форма типового договора аренды: Форма_Договор аренды
Также напоминаем, что с февраля этого года в еженедельном формате Ресурсный центр проводит обучающие семинары для областных социально-ориентированных некоммерческих организаций. На семинарах мы рассматриваем наиболее важные аспекты деятельности НКО, даем конкретные алгоритмы действий в спорных ситуациях и проводим «мастер-классы» по подготовке и реализации социально-значимых проектов.
Следите за нашими новостями!
#учимНКО, #отчетностьНКО